深圳2022年單位社保繳費標準，深圳2022年公司社保代理

深圳2022年單位社保繳費標準，深圳2022年公司社保代理

今年1月，深圳職工社保繳費有三個變化點，整體上社保費上調(diào)幾十塊至上百塊，但相比周邊的其他地區(qū)，深圳社保選擇與繳費還是有很大的優(yōu)勢，如參保類型多元化、參保繳費低、社保待遇全面等。

深圳今年1月調(diào)整三點：一是深圳最低工資標準由原來的2200元（這個標準是2018年8月開始實行）調(diào)整至2360元，對深圳一檔、二檔、三檔每月繳費都上調(diào)；二是養(yǎng)老保險單位繳費比率上調(diào)1%（深戶由原來的15%上調(diào)至16%、 非深戶由原來的14%上調(diào)至15%），每月社保費繳費都相應(yīng)提高；三是綜合醫(yī)療保險單位繳費比率由原來的5.2%調(diào)整至6.2%，這對選擇一檔每月繳費有提高，二檔、三檔繳費沒有影響。整體下來，深圳一檔每月繳費影響最大，二檔、三檔繳費變化不大，每月漲20-30元。

深圳是目前在社保方面有很大的優(yōu)惠的一個城市，就全國一線城市來看，就屬深圳每月社保成本低，按低標準來核算，只有600多塊，相比北、上、廣其他三個城市，社保費節(jié)省了一半還多。以下是深圳2022年1-6月的社會保險費用明細表：

深圳社保明細表（按2360標準核算）：

1. 非深戶勞務(wù)工醫(yī)療保險：（單位426.87 ，個人193.25，合計費用是620.12 ）

2. 非深戶住院醫(yī)療保險：（單位442.84 ，個人203.89，合計費用是646.73 )

3. 非深戶綜合醫(yī)療保險：（單位711.14， 個人310.36，合計費用是1021.50 )

4. 深戶綜合醫(yī)療保險：（單位733.14 ，個人 310.36 ，合計費用是1043.50 ）

面對這樣的調(diào)整信息，深圳公司怎么去處理深圳員工社保問題，本身自己操作，則需要專門人員與對應(yīng)部門配套成本，怎么降低這方面的成本。貴公司可以考慮過把員工社保（公積金）外包出來，通過專業(yè)的社保代理公司來代理操作。員工社保外包的流程很簡單、方便、省事。簡單地講，社保代理對企業(yè)的幫助是：提高效率，規(guī)避風(fēng)險，節(jié)省成本，促進發(fā)展。

幫助人力資源部門從繁重的重復(fù)性事務(wù)中解脫，專注于核心的戰(zhàn)略性工作，提升企業(yè)核心競爭力；提供接觸新管理技術(shù)的機會，提高響應(yīng)的速度與效率；規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進作用；降低成本、舒緩資金壓力，克服規(guī)模經(jīng)濟弱點，社保代理可擺脫雜務(wù)干擾，發(fā)揮核心競爭力優(yōu)勢；避免大量投資于人才所帶來的不確定風(fēng)險；簡化流程，節(jié)省時間，提高員工滿意度。

我司總部在深圳，地處于福田CBD區(qū)，交通便利、辦事方便。公司具有人力資源服務(wù)、企業(yè)管理咨詢、企業(yè)財稅服務(wù)等核心產(chǎn)品與服務(wù)，其中包括非主營業(yè)務(wù)外包、人力資源服務(wù)外包、社保（公積金）代理、薪資代發(fā)、入戶深圳、應(yīng)屆生接收等，專門為各類性質(zhì)的企業(yè)（三資企業(yè)、民營企業(yè)、事業(yè)單位等）及個人提供全方位、專業(yè)的服務(wù)。

我司擁有一支具有專業(yè)理論水平和豐富實踐經(jīng)驗的專家顧問團隊，具有專業(yè)的人力資源管理服務(wù)、財稅管理知識與超強服務(wù)意識的專業(yè)服務(wù)團隊，對于國家的勞動保障、人事法規(guī)、財稅政策及人力資源管理領(lǐng)域有著深入的研究及豐富的經(jīng)驗，為保證合作客戶的服務(wù)及解決客戶的疑難問題等方面提供了有力的保障。

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