北京社會(huì)保險(xiǎn)代理全國(guó)

由于各地工資水平以及統(tǒng)籌比例差別很大，各地職工實(shí)際繳納的養(yǎng)老金數(shù)額差別也很大，退休后所的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)也不同。比如參保人從中西部地區(qū)轉(zhuǎn)移到一線城市并辦理退休，意味著他要高標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老金，這不僅對(duì)當(dāng)?shù)貐⒈Ｈ瞬还?，也?huì)加重流入地負(fù)擔(dān)。                                                                                                             
按照2010年人保部發(fā)的《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》，參保人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，而在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年的，退休可以當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。而根據(jù)《北京市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》，外地戶籍參保人在達(dá)到法定退休年齡后，如果養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)滿15年，其中至少累計(jì)有10年在北京繳納，可在北京辦理退休并領(lǐng)取養(yǎng)老金。但由于很多人最初對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的不重視，造成養(yǎng)老保險(xiǎn)斷繳，能滿足異地退休條件的人很少，加之各地勞動(dòng)行政保障部門(mén)和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)異地推行的積極性不高，目前能在北京辦理退休的外地人“鳳毛麟角”，大多數(shù)人仍然要定期回原籍領(lǐng)取養(yǎng)老金。

駿伯人力集團(tuán)是一家經(jīng)政府部門(mén)及人社部門(mén)核準(zhǔn)成立的專(zhuān)業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，公司成立于2003年3月。公司專(zhuān)注于人力資源外包領(lǐng)域，具有全國(guó)勞務(wù)派遣、全國(guó)社保代理、薪酬管理等核心產(chǎn)品，截止到目前駿伯全國(guó)可操作網(wǎng)點(diǎn)已達(dá)到300多個(gè)。

駿伯人力集團(tuán)北京分公司

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